2022贺州钟山县县域内教师流动72人方案

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　　钟山县2022年县域内教师流动工作实施方案

　　为加强全县教师队伍建设, 更好地合理配置教师资源,进一步巩固中小学教师“县管校聘”管理改革工作成果，促进全县教育质量向优质均衡发展，根据《钟山县县域内教师流动工作实施办法(试行)》精神，现结合我县师资实际，特制定本实施方案。

　　一、组织保障

　　为确保县域内教师流动工作严肃、认真、公开、公平、公正，成立钟山县县域内教师流动工作领导小组，成员名单如下：

　　组  长：黄卫东  钟山县委书记

　　程  钊  钟山县人民政府县长

　　副组长：兰  云  钟山县人民政府副县长

　　成  员：钟凯兵  钟山县教育和科学技术局局长

　　黄佩馨  钟山县人力资源和社会保障局局长

　　潘照良  钟山县财政局局长

　　潘  源  钟山县委编办主任

　　领导小组下设办公室，设在县教育和科学技术局，办公室主任由钟凯兵同志兼任，副主任由潘娇花同志担任，具体负责2022年县域内教师流动工作的日常事务，相关工作人员从县教科、人社、财政、县委编办等部门抽调。

　　二、流动原则

　　(一)维护正常教育教学秩序原则。要保障学校正常的教育教学秩序，建立公开、公平、公正、有序的流动机制。

　　(二)空编可进原则。教师流动坚持有空编方可进，超编不进。

　　(三)正向流动原则。一是乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动;二是城区义务教育学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动。

　　三、流动方式及办法

　　(一)乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动(县三高除外)：采取遴选方式进行。

　　(二)城区义教学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动：无须遴选，但要求学段对应，方可报名流动。

　　四、流动对象和条件

　　1. 本县在编在岗教师且有3年以上任教经历，其中农村学校定向培养教师在乡村学校任教要满6年以上。

　　2. 遵守国家法律法规，具有良好的思想政治素质和职业道德，品行良好，近三年年度考核合格以上。

　　3. 身体健康，具有良好的身体素质和心理素质，能坚持正常工作，服从安排，完成岗位职责和任务。

　　4. 热爱教育事业，具有较强的教育教学能力和团队合作精神，责任心强，工作认真细致，具有符合任职要求的教育教学能力。

　　5. 取得相应教师资格证，即从事小学或幼儿园、特殊教育、初中、高中(含职高)教学的都应具有相应的教师资格。

　　6. 县域内学校教师流动，应具有大专及以上学历;年龄在45周岁以下;获得自治区及以上教育行政部门或教研主管部门举行的教师现场技能竞赛类三等奖以上或取得副高级及以上职称的可放宽到50周岁(时间截至2022年3月7日)。

　　7. 报名流动者应同时符合流入学校工作岗位的其他要求。

　　8. 有下列情形之一的，不得流动：(1)立案尚未结案的;(2)受党纪、政纪处分未满规定年限或受党纪、政纪处分尚未解除的;(3)法律、法规、制度另有规定的。

　　五、流动人数及学校工作岗位

　　2022年县域内教师流动(含乡村学校、幼儿园教师向城区学校、幼儿园流动和城区义务教育学校、幼儿园教师向乡村学校、幼儿园流动)人数及学校工作岗位分别见《钟山县2022年乡村学校学校(幼儿园)教师向钟山县城区学校(幼儿园)流动计划表》(附件1)、《2022年钟山县城区义教学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动计划表》(附件2)。

　　六、流动工作程序

　　遵循“公开、公平、自愿、择优”原则，按下列程序进行：

　　(一)发布教师流动方案公告。在钟山县人民政府门户网站(http://www.gxzs.gov.cn/xwzx/gggs/)和钟山教科微信公众号及学校邮箱公开发布。

　　(二)自愿报名。符合条件的教师可以通过以上渠道查阅流动学校及岗位信息，按照自愿原则，选择流动学校及岗位，下载填写《2022年钟山县乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动报名表》(附件3)或《2022年钟山县城区义务教育学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动报名表》(附件4)，并附上相关证明材料，上交给钟山县县域内教师流动工作领导小组进行资格审查。具体要求如下：

　　1. 报名时间：2022年3月7日至3月8日上午8：30—12∶00;下午3∶00—5∶30。

　　2. 报名地点：

　　(1)乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动报名地点：钟山县教育和科学技术局人事股〔教师培训中心、人事股(一)〕。

　　(2)城区义教学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动报名地点：钟山县教育和科学技术局人事股〔人事股(三)〕。

　　3. 报名应交的材料：

　　(1)《2022年钟山县乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动报名表》(附件3)一份或《2022年钟山县城区义务教育学校(幼儿园)教师向乡村学校(幼儿园)流动报名表》(附件4)一份，各贴近期1寸正面彩色免冠证件照片。

　　(2)诚信承诺书(附件5)。

　　(3)流动岗位要求的个人有效居民身份证、毕业证、教师资格证、职称证、普通话水平测试等级证书等证件原件及复印件(各1份)，原件经现场核验后返还本人。

　　(三)资格审查。钟山县县域内教师流动工作领导小组办公室对报名人员材料进行审查，确定乡村学校教师向城区学校流动面试人员名单，并通知入围面试人员考核的时间和地点等具体事宜。城区义务教育学校、幼儿园教师向乡村学校(幼儿园)流动无须面试，其他环节与乡村学校(幼儿园)教师向城区学校(幼儿园)流动同步进行，拟入选名单由钟山县县域内教师流动工作领导小组审查后讨论决定。

　　(四)面试考核。乡村学校教师向城区学校流动通过资格审查的报名人员须参加由钟山县县域内教师流动工作领导小组办公室组织的面试考核。参加面试人员须按规定佩戴口罩，自行做好疫情防护措施。

　　1. 面试时间：2022年3月12日(如因疫情或其他原因推迟，则以网上公告或电话通知为准)。

　　2. 面试地点：钟山镇第六小学。

　　3. 面试方式：说课。

　　4. 说课内容及要求：

　　(1)指定教材内容。

　　(2)报名参加面试人员不允许携带任何教材、教参等参考资料及通讯设备入场，按抽签顺序给予说课前备课时间60分钟。

　　(3)现场说课时间为5—8分钟(说课过程中可不佩戴口罩)。

　　(4)说课分值(满分100分)：一是说教材(30分);二是说教法与学法(20分);三是说过程设计(50分)。

　　5. 成绩公布：面试结束后当天公布考生面试成绩。

　　6. 按照面试成绩排名，由高到低按1：1比例确定拟遴选流动人员名单，遴选流动对象面试成绩达70分及以上为合格，不合格者不能确定为拟遴选流动人员。(注意事项：由于报名的不确定性，根据相同科目的报名情况，如出现相同科目报名确定面试人数超过25人，则根据相同科目的面试人数再次临时抽签确定考场，按招聘人数总数考场比例进行录取，相同科目的录取人员统一从相同科目面试的考场，按面试成绩排名由高到低录取)。

　　面试成绩相同时，以职称高者优先;又相同时，以学历高者优先;再相同时，以普通话水平测试等级证书的成绩高者优先;还相同时，以上年度考核“优秀者”优先。以上优先录用材料需个人准备原件和复印件。

　　(五)公示、审批、调动

　　钟山县县域内教师流动工作领导小组从面试合格的人员中确定遴选流动人员，在钟山县人民政府门户网(http://www.gxzs.gov.cn/xwzx/gggs/)和钟山教科微信公众号公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议的，报钟山县委编委审批后，办理调动手续。

　　七、工作要求

　　(一)加强协调，密切配合。县各相关部门要在县委、县人民政府的统一领导下，依据公开遴选流动的政策规定和流动实施方案，各司其职，密切配合，共同做好遴选流动相关工作。

　　(二)强化监督，严肃纪律。公开遴选流动工作要坚持公开、公平、公正原则，接受组织监督和群众监督。

　　2.严肃遴选纪律。报名遴选流动人员应对提交材料的真实性负责，凡是弄虚作假或不符合遴选对象及条件的人员，在自愿报名、资格审核、面试考核、公示公布、审批调动等任何环节中一经发现，一律取消报名资格或遴选流动资格。

　　3.规范过程监督。严格按照公开遴选流动的有关政策规定开展遴选工作，自觉接受组织和群众的监督。监督电话：钟山县纪委监委驻县教科局纪检组：0774—8982901。

　　八.其他事宜

　　(一)做好衔接工作，确保学校教学工作正常进行

　　1.城区义教学校(幼儿园)教师报名流动到乡村学校(幼儿园)任教的人员需要遵循对应学段的学校，且由钟山县县域内教师流动工作领导小组根据各乡村学校空编情况及报名流动人员审核评议后进行统筹调配，被确定流动的人员办理入编新单位后需在原学校完成春季学期工作，认真做好2021—2022学年度教学工作的衔接工作，但在原学校工作期间不能享受乡镇工作补贴和乡村教师生活补助;流动人员待实际到岗后职称评聘和相关待遇按乡村学校教师有关政策规定执行。

　　2.乡村学校教师经遴选确定的流动人员，办理入编新单位后即可与新单位同等条件人员参加专业技术岗位空岗竞聘，工资待遇按新聘岗位确定，但仍需在原学校完成春季学期工作，认真做好2021—2022学年度教学工作的衔接工作，在原学校工作期间可根据(桂教教师〔2020〕5号)文件规定享受乡村教师生活补助。原学校空出的编制可用于2022年度定向培养毕业生入编或社会公开招聘。

　　(二)建立日常考核环节，确保流动人员综合素质

　　对所确定流动人员增加日常考核环节，日常考核工作由县教科局、人社局、财政局、县委编办联合组织开展，考核时间在遴选流动2022年春季学期期末进行，考核重点为政治素养、师德师风、廉洁自律、教育教学能力、班级管理能力等内容，如考核结果为“不合格”者，由钟山县县域内教师流动工作领导小组讨论决定，原城区义教学校(幼儿园)教师、乡村学校(幼儿园)教师都调配到乡村学校(幼儿园)工作。

　　未尽事宜，可直接向钟山县教育和科学技术局咨询，联系电话：0774—8988389，0774—8980841。

　　附件：

　　附件1    钟山县2022年乡村学校学校（幼儿园）教师向钟山县城区学校（幼儿园）流动计划表.xls

　　附件2    2022年钟山县城区义教学校（幼儿园）教师向乡村学校（幼儿园）流动计划表.xls

　　附件3    2022年钟山县乡村学校（幼儿园）教师向城区学校（幼儿园）流动报名表.doc

　　附件4    2022年钟山县城区义务教育学校（幼儿园）教师向乡村学校（幼儿园）流动报名表.doc

　　附件5    诚信承诺书.doc

　　原文标题：钟山县2022年县域内教师流动工作实施方案

　　文章来源：www.gxzs.gov.cn(MD5：17cd18e155099179ff417b8d3d536ab9)

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