2020-04-24 13:12:17 贺州华图 hezhou.huatu.com/ 文章来源:昭平县党建
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2020年昭平县事业单位公开招聘工作人员公告
为加强全县“服务基层项目”人员和扶贫信息员队伍建设,助力脱贫攻坚工作,根据《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等有关规定,经贺州市人力资源和社会保障局批准,决定面向昭平县公开招聘15名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围和招聘岗位
昭平县事业单位面向在昭平县服务的“服务基层项目“人员(本次招聘“服务基层项目”人员是指大学生村官、三支一扶人员、西部计划志愿者、社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员)和扶贫信息员公开招聘工作人员15名。具体招聘岗位详见《2020年昭平县事业单位公开招聘工作人员计划表》(以下简称《计划表》,附件1)。
二、招聘条件
(一)“服务基层项目”人员报考定向 “服务基层项目”人员招聘岗位的,须在昭平县服务满2年且在岗或者服务期满、考核称职(合格);扶贫信息员报考定向扶贫信息员招聘岗位的,须是经昭平县人力资源和社会保障局统一组织考试招聘或昭平县人力资源和社会保障局指导乡镇招聘的扶贫信息员,同时在昭平县县级或乡镇级、村级从事扶贫信息工作满2年且在岗。
(二)遵纪守法,具有良好的思想政治品德与职业道德。
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件。
(四) 年龄18周岁以上、35周岁以下(1984年5月6日至2002年5月6日期间出生)。
(五)具有国家承认大专及以上学历,符合招聘岗位所要求的岗位资格条件(详见《计划表》)。
具有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
(二)在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有特别严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
(三)现役军人;
(四)经市县组织人事部门公开招录(聘)为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时间未满两年(含试用期),或约定服务期未满的人员;
(五)涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
(六)法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
本次招考所涉及的“服务基层”服务期或服务时间、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2020年5月6日为截止日期,年限按足年足月累计。
三、招聘原则及主要程序
坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则,按照事业单位公开招聘的有关规定,由中共昭平县委员会组织部、昭平县人力资源和社会保障局负责组织实施。按照发布招聘简章、现场报名和资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行。
四、报考程序
(一)岗位查询
报考人员从2020年4月24日开始,可以通过昭平在线(http://www.zpol.cn/通知公告)或昭平县党建网(http://www.zpdj.cn/通知公告)查询招聘信息。
报考人员对《计划表》资格条件需要咨询时,请直接与中共昭平县委员会组织部干部股(咨询电话:0774-6697608)、昭平县人力资源和社会保障局人事管理股(咨询电话0774-6687858)联系。
(二)现场报名
1.报名形式:本次考试采取现场报名,不接受网上报名。报考人员只能报考一个岗位。报名时报考人员请自行佩戴口罩,并保持1米以上距离。
2.报名时间: 2020年5月6日- 5月8日上午8:00-11:30;下午15:00-17:30,逾期将不再受理。
3.报名地点:昭平县人力资源和社会保障局人事管理股(昭平县人力资源和社会保障局办公楼四楼407办公室),昭平县昭平镇东宁北路213号;联系电话:0774-6687858。
4.报名所需材料
(1)《2020年昭平县事业单位公开招聘工作人员报名表》(以下简称《报名表》)一份,并贴好相片,报考人员可自行在昭平在线或昭平县党建网下载《报名表》打印;
(2)本人有效居民身份证、户口薄、毕业证复印件(需带原件审核);
(3)报考定向 “服务基层项目”人员招聘岗位的,还需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》,并注明详细工作时间。此外,参加“服务基层项目”人员服务期满的,需一并提供以下材料:①参加“三支一扶”计划项目的,要提供全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件及复印件;②参加“大学生志愿服务西部计划”项目的,要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件及复印件;
(4)报考定向扶贫信息员招聘岗位的,要提供所在乡镇人民政府出具的工作证明(详细注明从事扶贫信息员工作起止时间,并经县扶贫办审核盖章)。
(5)招聘岗位资格条件所需的其他相关证明材料。
(三)资格审查
现场报名与资格审查同时进行,由昭平县人力资源和社会保障局负责报考人员的资格审查,并现场告知资格审查结果。通过资格审查的报考人员,不得改报其它岗位。报考人员提供的材料必须真实、准确,凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,取消考试资格,并按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。资格审查贯穿整个招聘过程,对不符合条件者终止其参加考试资格,已聘用的解除聘用关系。
(四)开考比例
计划招聘人数与同一岗位符合条件的报名人数比例一般应达到1︰3及以上方可开考。达不到规定开考比例的,经中共昭平县委员会组织部、昭平县人力资源和社会保障局批准,可按实有人数开考。
五、笔试
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